资委领导莅临四维金盾公司调研指导
2015年3月6日上午，市国资委党工委书记、主任吴起，副主任端传军、银川通联公司董事长张洪林以及市国资委有关部室负责人一行对公司经营及业务发展情况进行调研，积极为公司排忧解难。公司党委书记、董事长闫晓军及班子成员参加调研座谈会议。
在调研座谈时，公司党委书记、董事长闫晓军首先向与会领导介绍了公司基本情况，对公司2014年经营情况和2015年工作安排以及在职工竞争激励机制星级考核、实施多元化经营开展金融物流业务等方面的开展情况作了汇报发言。
在听取公司领导的汇报后，市国资委副主任端传军及综合事务、产权管理和考核评价等科室负责人结合分管工作，对公司一年来在经营、党建亮点特色工作、企业文化建设等方面取得的成绩分别谈了调研感受。
银川通联公司董事长张洪林在调研座谈时指出，此次对市属11家国有企业进行调研，来到四维金盾押运公司并听取汇报后，给人的直观感受就是耳目一新，不仅汇报内容表里如一，而且基层工作扎实，各项管理标准化、计量化，班子年轻化，有活力，有思路，尤其在全员星级考核、党建工作方面有创新，很有推广价值。谈到企业下一步的发展，他指出，一是继续抓好军事化训练，实施准军事化管理，使职工的精神面貌有进一步提升；二是要强化内部管理，保持押运队伍稳定，提升企业核心竞争力；三是扩大市场，走多元化发展。希望公司利用好银川通联这一品牌，借助银川通联在资金上的优势，走武装押运多元化发展之路，做大做强押运产业。
市国资委党工委书记、主任吴起最后做总结讲话，他认为，四维金盾押运公司管理规范、工作安排井井有条，职工管理有素，精神面貌好，尤其在国资监管方面非常有力，这取决于，一是有一个强有力的公司领导班子，好的班子带头人；二是有一支训练有素的职工队伍；三是有一套完善的管理制度；四是有一套行之有效的激励机制；五是物质文明、精神文明建设工作出色。针对公司今后工作的开展，吴主任指出，一是要借助企业改革发展的大好形势，深挖企业内部潜力，进一步做大做强押运产业，扩大市场占有率；二是认真谋划好全年工作，开拓新的经济增长点，实现国有资产增值，在这方面，无论是市国资委还是通联资本都会在政策和资金上予以大力支持；三是走专业化发展之路。深入开展岗位大练兵活动，提升押运服务技能和服务水平，适应未来市场细分的要求；四是确保押运安全。作为涉枪涉弹企业，要把安全工作作为头等大事来抓，强化安全措施，切实把押运安全工作抓实抓好。
座谈会后，市国资委领导在公司党委书记、董事长闫晓军及班子成员陪同下参观了正在筹建的金盾威豹清分车间、办公场地以及金库设施等，并现场办公商讨解决四维金盾公司今后发展问题。
签发：闫晓军 拟稿：张朝辉 核校：张朝辉 打印：李惠洁
抄送：公司领导。
各部门、分公 司。 宁夏四维金盾保安押运服务有限公司综合部 2015年3月9日印发
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