各部门、分公司党支部：
根据市国资委党工委《关于开好2015年度领导班子党员领导干部专题民主生活会和支部专题组织生活会的通知》(银国资党发〔2015〕72号)和公司党委有关部署安排，现就召开2015年度公司基层党支部专题组织生活会有关事宜通知如下。
一、关于基层党支部专题组织生活会
根据公司党委安排，各基层党支部班子成员2015年度专题组织生活会拟定于2016年元月中旬召开，20日前结束，以“三严三实”为主题，结合徐广国书记“四问四查”要求，联系支部班子和个人实际深入查摆问题，严肃认真开展批评和自我批评，抓好问题清单和整改落实，确保专题组织生活会开出高质量、取得好效果。公司领导班子成员列席参加分公司的支部组织生活会，参与批评。
二、方法步骤
（一）学习教育，听取意见
1、开展学习教育，深化学习研讨成果。支部班子成员及各中队长要采取集中和自学等方式，深入学习习近平总书记关于党员领导干部践行“三严三实”的新思想新观点新要求,学习党章和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等规章制度,要进一步强化典型教育,认真学习《优秀领导干部先进事迹选编》《永葆革命本色的老红军白天章》《领导干部违纪违法典型案例警示录》《宁夏警示教育案例汇编》等有关章节。
2、广泛征求意见，查找不严不实问题。要集中开展征求意见环节工作，找准找实问题。一是主动征求公司领导、分管领导的意见建议；二是通过上门送《征求意见表》的形式，主动征求金融服务单位的意见建议；三是要采取个别谈话、召开职工座谈会及设置征求意见箱的形式，广泛征询广大职工群众的意见，通过上级点、群众提等方式，把公司领导和金融服务单位及职工群众的意见建议收集整理上来，进一步找准不严不实问题。
（二）查摆问题，开展批评
3、深刻剖析问题根源。要把自己摆进去，对照党章等党内规章制度、党的纪律、国家法律、党的优良传统和工作惯例，对照正反两方面典型，联系个人思想、工作、生活和作风实际，认真分析产生问题的原因，将问题剖析透彻。要从落实公司决策部署、推动各项工作落实、是否积极作为、是否严格要求自已等方面查找问题；从职工反映工作生活的细节小事中,筛查问题、找准症结；从理想信念、党性修养、权力观利益观和道德品行等方面,进行党性分析,深入剖析根源、认清问题实质。
4、深入开展谈心谈话。谈心谈话要做到“三必谈”，即党支部书记同行政主要负责人（机关支部为部门经理）、班子每个成员（指分公司中队长以上人员）及班车长（机关支部为主管以上人员）必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员与班车长之间（机关支部为主管以上人员）必谈。一是以主动约谈和深入中队、班组的方式，采取个别谈话或集体谈话等形式，彼此敞开心扉，坦诚相见，重点谈遵规守矩上的差距与不足，谈自身不严不实问题的具体表现,谈改进提高的意见建议,谈透问题、达成共识,营造开好专题组织生活会的良好氛围。二是广泛开展谈心谈话活动，积极征求广大职工意见建议。
5、认真撰写发言材料。在深入查找问题的基础上,支部班子及班子成员（分公司中队以上人员）要按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求,认真撰写对照检查发言材料。发言材料结构一般分为引文、“不严不实”存在的突出问题、产生问题的原因分析、今后努力方向和整改措施四部分。“引文”要对遵守政治纪律、政治规矩和组织纪律，上一年度组织生活会整改清单落实情况、本次班子和个人征求意见情况进行说明。“存在问题”，支部班子要从“修身立德做人、谋事创业干事、用权律己清廉”三个方面逐一查摆问题；个人要从修身、律己、用权、谋事、创业、做人六个方面逐一查摆问题。“产生问题原因分析”，要剖析深刻，不能只讲客观原因不讲主观原因，只讲集体原因不讲个人原因，只讲表面原因不讲深层次原因。“今后努力方向和整改措施”要具体细化可操作，不得讲虚话、空话。
6、召开“三严三实”专题组织生活会
组织生活会由党支部书记主持召开。会上，首先由党支部书记代表支部班子通报上一年度组织生活会整改措施落实及组织生活会前与支部班子成员谈话情况的说明，并代表支部班子作对照检查发言。随后，支部书记及班子成员逐一做对照检查发言，进行自我批评，并接受其他成员的批评。最后，由列席会议的公司分管领导及班子成员对支部组织生活会召开情况进行点评。对批评和自我批评不触及问题、不触动思想，未达到预期效果的，要指导党支部集体谈心谈话，进一步沟通思想，做好“补课”工作。
（三）抓整改落实
组织生活会召开后，各支部和班子成员要根据点评情况，对查摆出来的问题进行再梳理，并会同上一年度组织生活会整改措施尚未落实的问题，建立整改问题清单、整改目标清单、整改责任清单（见附件1），报公司纪委备查。各支部及支委会成员要对照整改清单，制定具体可行的整改实施方案，认真扎实整改落实。
三、召开党员大会，集中开展民主评议党员工作
专题组织生活会后，各支部要及时召开党员大会。在支部党员大会上，党支部书记首先要向与会党员通报专题组织生活会召开情况，并向党员群众公示支部班子整改清单，自觉接受监督。
在民主评议党员环节，各支部要根据银川市关于党员“评星定格争先锋”有关要求，对照党员星级评定标准，采取党员自评、集体互评、民主测评等办法，开展民主评议党员工作。根据评议情况，支部要集体研究，对每名党员认定党员星级，按照优秀、合格、基本合格、不合格四个类别进行综合评定，在支部公示无异议后，形成档案资料存档备查。
四、公司领导参加指导支部组织生活会安排
1、机关支部：由公司党委委员、副总经理常晓梅牵头负责，财务总监冯少霞、总经理助理李永春参加会议；
2、银川分公司党支部、灵武分公司党支部：由公司党委委员、工会主席姜滨牵头负责，公司党委委员、副总经理眭东参加会议；
3、中卫分公司党支部、固原分公司党支部：由公司党委副书记胡学存牵头负责，公司党委书记、董事长闫晓军，总经理助理王刚参加会议。
五、工作要求
支部组织生活会和民主评议党员工作，是党内的一项严肃政治生活，各党支部要按照“三严三实”要求，从严从实加强组织领导。支部书记作为第一责任人，要强化首责意识，精心组织，在规定时间内，对征求意见、谈心谈话、撰写提纲、开展批评、整改落实以及党员自评、集体互评、民主评议等各环节工作，作出周密安排。并根据组织生活会准备情况，请示公司牵头联系领导确定会议召开时间（需附组织生活会工作实施方案）。
组织生活会召开后10天内，各支部要将组织生活会总结报告以书面形式报公司党委副书记胡学存。
特此通知
附：党支部班子和班子成员“不严不实”问题整改清单
中共宁夏四维金盾保安押运服务有限公司委员会
2016年1月5日
抄送：公司领导
各部门、分公司
宁夏四维金盾保安押运服务有限公司综合部 2016年1月5日印发
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